Scriu articolul acesta cu puțină reținere, problema locurilor de muncă e un sensibilă pentru mine.
Înainte de orice, print screenul.

Un anunț pentru un loc de muncă în Germania. Nici măcar nu știu ce naiba face un tester de genul ăsta. Care e problema mea?

Problema mea este cu cel ce aplică la acel job.
Adică eu, de exemplu, aș fi răspuns ceva gen Bună, profilul meu de linkedin este in semnătură iar CV-ul meu detaliat poate fi găsit la această adresă de pe situl Bestjobs.

Aplicantul din imagine anunță plin de energie că CV-ul lui poate fi găsit pe bestjobs. Da, deci bagă și tu un search acolo, că mă găsești cu siguranță.

Dacă nici asta nu e lene și aroganță, nu știu ce ar putea fi. După aia plângem că angajatorul nu ne contactează și că nu găsim locuri de muncă. În loc ca eu să vin în întâmpinarea angajatorului și să îi dau toate punctele mele forte, eu îi transmit din vârful buzelor că poate să mă caute pe net.
Nu așa se face.
Mă înșel?